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(Reference :Jobboom)
Agent(e) d'intervention / Agent(e) de sécurité
DESCRIPTION
Starting date : 2012-02-29
Time period : 12 months
Hourly/yearly wage : 30680
Relocation/travel requirements Oui - Grandeur du Québec
Gardium Sécurité Inc est à la recherche de 250 agents (es) à la grandeur du Québec, avec ou sans expérience.
Minimum de 40hr à 84hr par semaine.
Exigences: Permis d'agent valide (obligatoire), Diplôme d'études secondaire (général), bon français parlé et écrit, expérience en sécurité (atout)
Salaire offert est: 14.75 $ à 15.75$ de l'heure
Requirements
- Essential - Permis d'agent de sécurité valide (obligatoire)
- Essential - Pouvoir se déplacer: Montréal, Rive-Sud, Rive-Nord
- Essential - Diplôme d'études secondaire (général)
Knowledge and abilities
- Essential - Capacité de travailler en équipe
- Essential - Bon français parlé et écrit
- Asset - Expérience en sécurité
- Asset - Cours de secourisme en milieu de travail
Company description
Gardium Sécurité est une entreprise tournée vers la satisfaction de ses clients. Nous bâtissons des relations durables et de confiance avec tous nos clients. Notre engagement va bien au-delà de la simple promesse. L’intégrité et l’imputabilité forment la structure de notre succès.
Notre mission
Améliorer ce qui est essentiel en sécurité en innovant pour atteindre vos objectifs stratégiques de protection des actifs.
Notre vision
Devenir votre facilitateur de confiance pour vos besoins de sécurité afin de répondre à vos défis stratégiques. Devenir votre partenaire le plus susceptible de vous fournir une prestation de service durable, de qualité et ce, aux meilleures conditions possibles.
Nos valeurs
Notre pensée indépendante nous permet d’assurer que chacune de nos prestations loge à l’enseigne de l’éthique et la responsabilité la plus totale.
Ces valeurs sont inscrites dans les gènes de la compagnie et ses dirigeants. Pour que ses employés et partenaires ne les oublient jamais, elles sont également inscrites dans son logo, à savoir Intégrité, Loyauté et Jugement.
Chaque client qui fait affaires avec Gardium doit ressentir ces valeurs et aptitudes dans les services reçus par la compagnie. Pour ce faire, les dirigeants de Gardium incarnent ces valeurs dans la gestion quotidienne de l’entreprise. Que ce soit lors des entrevues de sélection du personnel, lors de promotion ou tout simplement dans les différents rôles de l’agent, ces valeurs et aptitudes doivent être présentes au quotidien.
De plus, afin de renforcer encore plus ces valeurs dans les activités quotidiennes des employés, Gardium les a inscrites dans son code d’éthique que chaque employé doit signer à son embauche.
