Édition du 3 février 2008 

Publi-information

Portes Ouvertes au Collège O’Sullivan

Le Collège O’Sullivan vous offre des programmes qui vous mènent avec succès sur le marché du travail : Techniques juridiques, Archives médicales, Assurance de dommages, Commerce international, Comptabilité, Plateau de tournage, Transcription médicale et Bureautique.

Venez-vous informer le samedi 9 février, de 10h a 15h. Inscrivez-vous gratuitement et réservez votre place pour août 2008!

Magazine Jobboom
Dans l'édition en kiosque présentement :

Couverture magazine À la une...
VISIONNAIRES : DES ÊTRES D'EXCEPTION
On prête au visionnaire des pouvoirs quasi surnaturels. Il passe tantôt pour un fou, tantôt pour un génie. Toutes les entreprises rêvent d'en avoir un à leur tête. Esquisse d'un spécimen rare.

Aussi :
- Les chasseurs de tendances
- Choisir des vêtements de sport d'hiver
- La Chine, poubelle de l'Occident électronique


   Visionner la capsule vidéo :

•  La Roumanie manque de travailleurs

Dans l'actualité
Le retour des bibliothécaires en milieu scolaire
Le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec a récemment demandé aux universités de rouvrir les cours en bibliothéconomie en milieu scolaire, qui avaient été abandonnés ces dernières années. À l'heure actuelle, les écoles primaires et secondaires de la province se partagent à peine 23 bibliothécaires! Il est pourtant établi qu'une bonne bibliothèque scolaire, bien animée par des professionnels, joue un rôle crucial dans la réussite des élèves.
(Source : Le Devoir)

Cybertrouvaille
Intéresser les filles aux sciences
Le 16 février prochain, l'École polytechnique de Montréal sera l'hôte d'une journée thématique visant à présenter l'univers des sciences aux écolières. Le site Web de l'événement «Les filles et les sciences : un duo électrisant!» décrit les activités et démonstrations qui auront lieu. On peut aussi y télécharger les formulaires d'inscription.
(Source : Les filles et les sciences : un duo électrisant!)

Relations de travail
Pauses-café : au bon vouloir de l'entreprise
Le saviez-vous? Selon la Loi sur les normes du travail, les travailleurs n'ont droit qu'à une pause-repas de 30 minutes (sans salaire), et ce, après 5 heures de travail. Si l'employé ne peut quitter son poste pour s'alimenter, sa pause-repas doit toutefois être payée. L'employeur qui décide d'accorder des pauses-café à ses salariés doit aussi les rémunérer.
(Source : Jobboom)

Votre employeur vous accorde-t-il des pauses-café payées?
Cliquez ici pour répondre


Le travail en chiffres
Régions : un bon choix pour les immigrants
La plupart des immigrants s'installent dans les grandes villes de leur pays d'accueil. Ils espèrent y trouver quantité de logements, d'emplois, d'écoles et de services. Ils font peut-être erreur, laisse entendre une récente étude de Statistique Canada. Selon l'agence fédérale, les immigrants des petits centres urbains ou des régions rurales réussiraient mieux que les autres, du moins en ce qui concerne le revenu.
(Source : Statistique Canada)

On aura tout vu!
Un diplôme avec ça?
Le Royaume-Uni s'apprête à reconnaître officiellement les diplômes que trois entreprises privées remettent à leurs employés ayant réussi des formations en entreprise. Les restaurants McDonald's pourront décerner des baccalauréats en «gestion du travail d'équipe». Network Rail, qui gère le réseau ferroviaire britannique, remettra jusqu'à un doctorat en ingénierie, alors que la compagnie aérienne Flybe se concentrera sur les diplômes d'agent de bord ou d'ingénieur de vol.
(Source : Nouvelobs.com)



La boule de cristal du CRIM
Les 26 et 27 février, à Montréal


La foire de l'emploi Kamouraska, Rivière-du-Loup, Les Basques
Le 14 mars, à Rivière-du-Loup


Le Salon emploi formation
Les 18 et 19 mars, à Montréal


Salon emploi Laval
Le 5 avril, à Laval


La foire de l'emploi - Régions de la Capitale-Nationale et de Chaudière-Appalaches
Les 11 et 12 avril, à Québec


Salon des carrières en technogénie et Salon carrières du Réseau des ingénieurs du Québec
Les 17 et 18 avril, à Montréal



Les opinions exprimées dans les articles sélectionnés pour ce bulletin ne sont pas nécessairement partagées par Jobboom et ses commanditaires.

Commentaires : info@jobboom.com
Recherche et rédaction : Jean-Sébastien Marsan
Rédaction en chef : Julie Gobeil
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