Édition du 24 avril 2005  Perte d'emploi? Avant de vous inscrire au régime public d'assurance médicaments, vérifiez si un autre régime privé vous est offert. Nouvel emploi? Adhérez au régime privé d'assurance médicaments de votre employeur et annulez votre inscription auprès de la RAMQ. En savoir davantage? Découvrez les résultats de la consultation «Pour bien comprendre l'assurance médicaments du Québec» : cliquez ici! À lire dans le Magazine Jobboom Devenir boss? Pas question! Pied de nez à l'ambition professionnelle : des jeunes travailleurs refusent des promotions et choisissent de modifier leur rapport au travail. Le Magazine Jobboom tente de mieux comprendre ce bouleversement des valeurs professionnelles.    Visionner la capsule vidéo : •  L'écart salarial entre hommes et femmes persiste La main-d'œuvre immigrante très attendue en Beauce La région subit une pénurie de main-d'œuvre spécialisée dans la production porcine : le Centre d'emploi agricole de la Beauce, à Saint-Georges, ne pourvoit que 50 % des postes signalés. Il ne faut donc pas s'étonner de l'arrivée dans la région d'une dizaine de familles colombiennes. Depuis la mi-novembre, neuf étudiants colombiens suivent une formation poussée en production animale. (Source : Beauce Média) Nouvelle formation de deuxième cycle en TI L'Université de Sherbrooke est le premier établissement canadien à offrir une formation de deuxième cycle conçue pour répondre à un besoin de spécialistes en gouvernance, audit et sécurité des technologies de l'information (TI). Le programme s'adresse aux professionnels ayant un emploi et aux diplômés du baccalauréat. (Source : Bénéfice.net) À quand remonte votre dernier fou rire au travail? Le psychologue et conférencier Marc Vachon incite les salariés recenser les «tueurs de plaisir» au travail (routine, urgences, harcèlement, etc.). La plupart de ces désagréments sont liés à un sentiment d'impuissance qui constitue un important facteur de stress. Comme antidote, le spécialiste propose de rechercher activement les occasions de rire un bon coup! (Source : iForum) Deux semaines de vacances, est-ce suffisant? La loi nous accorde un minimum de deux semaines de vacances par année, mais plusieurs individus, notamment les petits commerçants, travaillent sans arrêt. Certains se disent même fiers de ne jamais prendre de vacances. Le repos payé par l'employeur a pourtant un effet positif sur la productivité, la santé et le bien-être des travailleurs. (Source : Enjeux, Radio-Canada) Une surdose d'information peut vous paralyser... (anglais) Les travailleurs du savoir n'arrivent plus à assimiler toute l'information qui leur parvient, observe le professeur de philosophie de l'Université de Toronto Mark Kingwell. Ce trop-plein nuit à leur capacité de prendre des décisions éclairées et détériore leur qualité de vie, voire leur santé. À cet égard, le professeur redoute l'apparition de pandémies d'insomnie et de stress. (Source : The Montreal Gazette) Les salariés français se fient aux rumeurs C'est du moins la source d'information privilégiée pour 67 % d'entre eux lorsqu'il s'agit de connaître les problématiques de leur entreprise, selon une récente étude du cabinet ISR. La transparence des communications internes, tant vantée par les cadres et les dirigeants, ne serait qu'un beau discours. Sans oublier que la rumeur peut provoquer des dégâts considérables : crises de leadership, salariés démotivés, pertes de productivité, voire cours boursiers à la baisse. (Source : Les Echos) Résoudre un problème lié au travail Cette conférence de Lise Frève, spécialiste en résolution de problèmes pour la firme Gescom Stratégies et auteure de Oups!, un ouvrage sur le sujet, propose une approche dynamique s'adressant aux responsables des ressources humaines. Inspirée de son livre, sa méthode mise notamment sur le côté pratique, la créativité et l'humour dans la résolution des problèmes en entreprise. L'événement est présenté par la Fondation de l'entrepreneuriat. Le 28 avril, à Rivière-du-Loup L'évolution du monde du travail et la santé-sécurité au travail : 25 ans après la loi S'inscrivant dans la série des conférences midi organisées par la Chaire en gestion de la santé et de la sécurité du travail (GSST) de l'Université Laval, cette rencontre sera animée par son titulaire et professeur en management, Jean-Pierre Brun. On y parlera des changements démographiques qui modifient les rapports à la santé et à la sécurité au travail. Le 29 avril, à Québec Les opinions exprimées dans les articles sélectionnés pour ce bulletin ne sont pas nécessairement partagées par Jobboom et ses commanditaires. Commentaires : info@jobboom.com Recherche et rédaction : Jean-Sébastien Marsan Rédaction en chef : Christine Lanthier #noDossier#